“`html
Gaji menarik, lingkungan kerja yang dinamis, dan kesempatan berkembang di perusahaan terkemuka di industri hiburan? Semua itu bisa Anda raih dengan melamar posisi Facilities Maintenance Asst. Manager di Cinepolis Surabaya! Jangan lewatkan kesempatan emas ini untuk memajukan karir Anda.
Artikel ini memberikan informasi lengkap dan terpercaya tentang lowongan ini, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk mengetahui detail selengkapnya dan persiapkan diri Anda untuk bergabung dengan tim Cinepolis!
Lowongan Facilities Maintenance Asst. Manager Cinepolis Surabaya
Cinepolis, jaringan bioskop terkemuka di Indonesia, terus berkembang dan berkomitmen untuk memberikan pengalaman menonton film terbaik kepada para pelanggannya. Keberhasilan kami tak lepas dari dedikasi tim yang handal dan profesional.
Saat ini, Cinepolis Surabaya sedang membuka lowongan untuk posisi Facilities Maintenance Asst. Manager yang dinamis dan bertanggung jawab dalam memastikan kelancaran operasional gedung bioskop.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Cinemaxx Global Pasifik
- Website : https://cinepolis.co.id/
- Posisi: Facilities Maintenance Asst.Manager
- Lokasi: Surabaya, Jawa Timur.
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp7.000.000 – Rp10.000.000.
- Terakhir: 31 Desember 2024.
Kualifikasi
- Minimal Diploma (D3) di bidang Teknik Mesin, Elektro, atau yang relevan.
- Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Facilities Maintenance di posisi yang serupa.
- Menguasai sistem manajemen fasilitas dan perawatan gedung.
- Memiliki kemampuan dalam pengelolaan anggaran dan pengadaan barang.
- Mampu memimpin dan mengelola tim.
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja dalam tekanan dan menyelesaikan masalah secara efektif.
- Berorientasi pada detail dan hasil.
- Memahami peraturan keselamatan dan keamanan kerja.
- Mampu berbahasa Inggris (minimal pasif).
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi kegiatan perawatan gedung dan fasilitas.
- Melakukan pengawasan terhadap kinerja tim maintenance.
- Mengatur dan mengontrol anggaran maintenance.
- Menangani perbaikan dan pemeliharaan fasilitas gedung.
- Memastikan kelancaran operasional fasilitas gedung.
- Memastikan kepatuhan terhadap standar keselamatan dan keamanan.
- Melaporkan secara berkala kepada atasan mengenai kondisi fasilitas gedung.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Manajemen Proyek
- Pengelolaan Anggaran
- Pemecahan Masalah
- Kepemimpinan Tim
- Komunikasi Efektif
Tunjangan dan Benefit
- Gaji kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Bonus kinerja
- Asuransi
- Cuti tahunan
- Kesempatan pengembangan karir
- Lingkungan kerja yang profesional dan menyenangkan
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Cinepolis
Anda dapat mengirimkan berkas lamaran Anda melalui email ke alamat [masukkan alamat email rekrutmen Cinepolis –
PERLU DIISI
] atau mendaftar melalui website resmi Cinepolis [masukkan link ke halaman karir Cinepolis –
PERLU DIISI
].
Pastikan berkas lamaran Anda lengkap dan memenuhi persyaratan yang telah ditentukan. Semua proses rekrutmen di Cinepolis tidak dipungut biaya apapun.
Profil Cinepolis
Cinepolis adalah jaringan bioskop modern yang berkomitmen memberikan pengalaman menonton film yang tak terlupakan. Dengan teknologi mutakhir, kenyamanan tempat duduk, dan pilihan film yang beragam, Cinepolis menjadi pilihan utama bagi para pecinta film di Indonesia. Cinepolis senantiasa berkembang dan berinovasi untuk meningkatkan kualitas layanan dan kepuasan pelanggan.
Cinepolis memiliki jaringan bioskop yang tersebar luas di berbagai kota besar di Indonesia, menunjukkan komitmen kami untuk menjangkau seluruh lapisan masyarakat. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis, penuh tantangan, dan kesempatan untuk tumbuh bersama.
Bangun karir Anda di Cinepolis dan jadilah bagian dari tim yang berdedikasi dalam menghadirkan hiburan berkualitas tinggi. Kembangkan potensi Anda dan raih kesuksesan bersama kami!
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang ditawarkan Cinepolis untuk posisi ini?
Cinepolis menawarkan berbagai benefit menarik, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, bonus kinerja, asuransi, cuti tahunan, kesempatan pengembangan karir, dan lingkungan kerja yang profesional dan menyenangkan.
Berapa lama proses rekrutmennya?
Lamanya proses rekrutmen bervariasi, namun biasanya meliputi tahap seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan medical check-up. Informasi lebih lanjut akan diinformasikan selama proses rekrutmen.
Apakah ada persyaratan khusus selain yang tercantum?
Persyaratan yang tercantum di atas sudah mencakup seluruh persyaratan utama. Namun, kandidat yang memiliki sertifikasi tambahan di bidang perawatan gedung akan menjadi nilai tambah.
Bagaimana cara melamar jika saya tidak memiliki akses internet?
Anda dapat mengirimkan lamaran secara langsung ke kantor Cinepolis [masukkan alamat kantor –
PERLU DIISI
] dengan membawa semua berkas lamaran yang dibutuhkan.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Sama sekali tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen di Cinepolis. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan Cinepolis dan meminta biaya.
Kesimpulan
Lowongan Facilities Maintenance Asst. Manager di Cinepolis Surabaya ini merupakan kesempatan emas untuk mengembangkan karir Anda di perusahaan yang berkembang pesat di industri hiburan. Dengan gaji yang kompetitif dan benefit yang menarik, posisi ini menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan menantang.
Informasi yang tercantum di atas merupakan referensi. Untuk informasi lebih lengkap dan akurat, silakan kunjungi website resmi Cinepolis atau hubungi kontak person yang tertera di website tersebut. Ingat, semua proses rekrutmen di Cinepolis tidak dipungut biaya apapun.
“`
PENTING:
Anda perlu mengisi bagian-bagian yang ditandai dengan `
PERLU DIISI
` dengan informasi yang valid dan akurat dari pihak Cinepolis. Pastikan juga untuk memverifikasi semua informasi sebelum mempublikasikan artikel ini.